Главная » Труд » Заявление на оплату проезда, образец и пример составления

Заявление на оплату проезда, образец и пример составления

Для некоторых категорий работников Трудовым кодексом предусмотрена возможность подать работодателю заявление на оплату проезда. Эти случаи не относятся к командировочным расходам: в соответствии со ст. 168 ТК РФ обязанность возместить расходы по проезду лежит на каждом работодателе независимо от организационно-правовой формы. Речь пойдет о том, как составить заявление на оплату проезда в специальных случаях.

Когда и кто оплачивает проезд, как составить документ на имя работодателя – на эти вопросы ответы можно найти ниже.

Заявление на оплату проезда (14,5 KiB, 782 hits)

Пример заявления на оплату проезда

Заявление на оплату проезда

В соответствии со ст. 173 Трудового кодекса Российской Федерации и справкой-вызовом высшего учебного заведения «Томский государственный экономический институт» от 25.12.2016 г., прошу компенсировать фактически понесенные расходы на проезд к месту обучения по заочной форме по специальности «антикризисное управление» в г. Томск.

  1. Справка-вызов университета от 25.12.2016 г.
  2. Справка-подтверждение факта прохождения сессии в период с 15.01.2017 г. по 16.02.2017 г.
  3. Квитанция о стоимости авиабилетов сообщением г. Сургут-г.Томск и обратно.

20 февраля 2017 г. Левыкин Б.С.

В каких случаях работника вправе подать заявление на оплату проезда

Работник, как наименее защищенная сторона в трудовых отношениях, имеет ряд гарантий. Среди них – возможность компенсировать понесенные расходы на оплату проезда или получить аванс на указанную цель.

Прежде всего, при приеме на работу ознакомьтесь с локальными правовыми актами организации – Правилами внутреннего распорядка, Положения об оплате труда. Возможно, коллективным договором или иными документами в организации приняты нормы об оплате работодателем проезда, например, к месту отпуска, по другим основаниям. Обычно такие документы содержат и утвержденный бланк заявления, требования к представляемым документам.

Когда такого акта нет, действуют общие нормы Трудового кодекса РФ. Право на оплату проезда к месту отдыха и обратно, провоз багажа в соответствии со ст. 325 кодекса имеют:

  • работники организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях: один раз в два года за счет средств работодателя в очередной отпуск. Расчет компенсации происходит по определенным правилам, а не по фактическим расходам, в пределах территории России.
  • сотрудники органов внутренних дел, силовых структур и другие работники государственных органов и внебюджетных фондов и учреждений РФ – в соответствии со специальными нормами и в пределах РФ.

В соответствии со ст. 348.6 ТК РФ спортсмены и тренеры имеют право на компенсацию расходов по проезду к месту расположения спортивной сборной команды Российской Федерации и обратно, и связанные с участием в спортивных мероприятиях в составе такой команды.

На основании ст. 173, 173.1 и 174 ТК РФ студентам учебных заведений, имеющих аккредитацию, успешно осваивающим получение образование по программам бакалавриата, специалитета или магистратуры по заочной форме один раз в год оплата проезда к месту учебы и обратно происходит за счет средств работодателя при предъявлении работником соответствующего заявления. Если работник получает среднее профессиональное образование, работодатель компенсирует ему 50 % стоимости проезда к месту учебы и обратно при заочной форме обучения.

Специальными законами установлено право на оплату проезда работников, которые относятся к категории инвалидов в рамках пользования пенсией по инвалидности. Но в таких случаях обращаться необходимо не к работодателю, а в органы соцзащиты по месту жительства.

Как составить заявление на оплату проезда

Документ составляется после подтверждения фактически понесенных расходов. Работник должен позаботиться о наличии не только самих билетов, но и квитанций, иных финансовых документов.

Для студентов ВУЗов и образовательных учреждений среднего профессионального образования дополнительно потребуется представить справку о прохождении обучения, желательно справку-вызов. В таких случаях оплата проезда является обязанностью работодателя один раз в год, не чаще. Если локальными актами не установлены дополнительные компенсации проезда.

Заявление на оплату проезда в случаях, когда такая льгота прямо предусмотрена законодательством РФ, должно быть удовлетворено путем перечисления на банковскую карту или выдачей наличных денежных средств, в противном случае можно обратиться с жалобой в трудовую инспекцию или прокуратуру.

О admin

x

Check Also

Уход за инвалидом 1 группы: оплата и компенсация

В России опекуны инвалидов 1 группы вправе рассчитывать на получение финансовой помощи и специальной компенсации в связи с тем, что они официально не могут быть трудоустроены. По такой схеме гарантируется ...

Сверхурочная работа — что это, продолжительность, оплата

Согласно законодательству РФ и конкретно ст. 99 ТК РФ сверхурочная работа представляет собой трудовую деятельность, осуществляемую работниками по решению работодателя с условием занятости во внерабочее время. Иными словами, осуществление трудовых ...

Оплата товаров криптовалютой с помощью мультивалютного кошелька Storiqa Wallet

Криптошоппинг с маркетплейсом Storiqa: оплата товаров криптовалютой 5 июля 2018 криптомаркетплейс Storiqa выпустит прототип мультивалютного кошелька Storiqa Wallet, и криптовалюта STQ будет доступна на бирже EXMO. В далеком 2010 году ...

Оплата сверхурочных часов: как считается, порядок учета

Существующие в России нормативы рабочего времени четко определены в Трудовом Кодексе. Исходя из ст. 91 ТК РФ, при 2-х дневном интервале данная переработка не может превышать 4-х часов, а если ...

Оплата и длительность стажировки по закону

Крупные организации перед приемом сотрудников на работу пользуются практикой проведения испытательного срока для кандидатов. Данная мера является преимуществом как для работодателя, так и для сотрудника в целом. Об условиях прохождения ...

Госпошлина — что означает ее оплата

За совершение юридических операций, результатом которых является выдача документов, имеющие правовую силу, согласно законодательству России взимается установленная сумма в виде оплаты денежных средств в пользу государства. Что означает госпошлина в ...

В чем разница между пропиской и регистрацией в 2019 году — для собственника, оплата коммунальных услуг, для иностранных граждан, для пенсионеров

В повседневном общении понятия прописки и регистрации зачастую используются как синонимы, однако законодательством эти термины четко разделены. В каждом из случаев есть свои нюансы и подводные камни, которые стоит учесть. ...

Как рассчитать больничный лист

Содержание статьи: Больничный лист представляет собой документ, удостоверяющий уважительную причину отсутствия сотрудника на рабочем месте. Выдается он при беременности, во время болезни, в случае необходимости ухода за ребенком или другим ...

Как получить больничный лист? Где выдают, правила выдачи

Оформление больничных листов осуществляет врач в случае лечения пациента в стационаре или на дому. Данный документ может оформить лишь та организация, которая имеет лицензию на осуществление медицинской деятельности. Когда выписывается ...

Как оплачивается и рассчитывается больничный лист

Как оплачивается больничный лист в 2018 году интересует многих. Для того чтобы больничный оплачивался своевременно и в полной мере, сотрудник обязан принести лист нетрудоспособности. Эта бумага выдается в клинике на ...

Возмещение расходов ФСС в 2019 году: сроки, справка-расчет, как возместить больничный лист, перечень документов, образец заявления

С начала 2017 года вступил в силу Приказ ФНС России, утвердивший новый порядок расчета и предоставления отчетности по уплаченным страховым взносам в бюджет Фонда социального страхования (далее — ФСС). Нормы ...

Больничный по уходу за ребенком: расчет и оплата листка нетрудоспособности, сколько дней в год, до какого возраста

Больничный лист по уходу за ребенком — это пособие которое, предусмотрено Федеральным законом от 29.12.2006 №255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством». Листок ...

Больничный по уходу за ребенком в 2019 году: сколько дней оплачивается

В Российской Федерации право на получение больничного по уходу за больным ребенком имеет право любой человек, который может документально засвидетельствовать свое родство или степень отношений. Это может быть мать, отец, ...

Больничный лист, оформление и оплата листка нетрудоспособности

Отсутствие на работе по уважительной причине в связи с заболеванием подтверждает больничный лист (листок нетрудоспособности). Он же даст работнику возможность получить денежную компенсацию. А без такого документа работодатель может составить ...

Больничный лист по уходу за ребенком в 2019 году: оформление, получение, отцу и другим родственникам

Появление у ребенка травмы, заболевания или симптомов, которые не позволяют оставить его дома одного, отправить в школу, детски сад или к няне, является поводом выйти на больничный для ухода за ...

Больничный лист по беременности и родам в 2019 году: кто выдает и оплачивает

Больничный лист по беременности и родам (БиР) полагается тем женщинам, которые встали на учет и готовятся к родам, на весь период их нетрудоспособности. У процесса оформления есть свои особенности и ...

Как получить оплату по больничному листу после увольнения?

Не каждый знает, что и после увольнения и разрыва отношений с работодателем можно получить оплату больничного листа с предыдущего места работы. Знания об особенностях процедуры оформления нетрудоспособности после увольнения помогут ...

Порядок расчета больничного листа по беременности и родам с примерами

Государством предусмотрено несколько разновидностей женских пособий при беременности и при рождении малыша. Если сравнивать с предыдущими годами, то расчет больничного листа по беременности и родам практически не изменился. Как и ...

Оплата больничного после увольнения

Больничный лист не обязательно оформляется после прекращения с организацией трудовых отношений. В некоторых случаях своевременная подача заявления может помочь получить материальную поддержку при увольнении. Как оформить оплату больничного в случае ...

Оплата больничного листа совместителю

Больничный лист – официальный документ регламентированного вида, выдающийся в медицинском учреждении по причине болезни или нетрудоспособности сотрудника организации. Он заполняется исключительно сертифицированными специалистами. Это свидетельство нетрудоспособности, дающее гарантию того, что ...

Минимальный средний заработок для расчета больничного

В 2018 году минимальный средний заработок для расчета больничного изменится. В законе в силу вступили новые правила. Для получения выплат по причине временной нетрудоспособности будут применяться данные МРОТ. Далее разберемся, ...